為進一步提升后勤保障部服務全校師生的質量和效率，落實“一流服務保障”建設要求，后勤保障部于2025年7月10日在普陀校區文史樓舉辦社會企業現場負責人專題培訓。此項培訓自2023年開始，至今已成功舉辦三期。培訓覆蓋餐飲、物業、能源、修建等多個業務條線，來自參與校內后勤服務保障的各社會企業近40名現場負責人參加培訓。本次培訓由后勤黨委副書記、紀委書記徐蓓麗主持，后勤黨委書記魏勇及相關業務條線人員出席并授課。

授課現場

后勤黨委書記魏勇代表后勤黨委向長期奮戰在服務一線的社會企業團隊致謝。他指出，面對急難險重任務和極端天氣考驗，各企業以專業、高效、細致的服務保障師生日常需求，是校園平穩運行的堅強基石。隨后，魏勇圍繞“雙向賦能 助力一流大學建設”主題作主旨報告。他從學校“三大工程”“五個一流行動計劃”出發，闡釋社會企業與后勤部門在目標、資源、文化上的雙向賦能路徑，強調要以高標準服務支撐學校高質量發展。在安全方面，魏勇強調要認真學習領會“大安全觀”，高度重視政治安全、師德師風、防詐騙、防極端事件等。他要求各企業健全“主體責任—崗位責任—操作責任”三級體系，建立“日常檢查+隨機抽查+專項督查”常態化機制，并開展全員、全工種、全流程安全培訓，確保每個細節滴水不漏。最后魏勇介紹了后勤正在探索的“五性合一AI人才培育機制”，鼓勵企業擁抱新技術，通過智慧餐飲、智慧物業、智慧能源等場景應用，實現效率提升與協同創新，共同打造精細化、專業化、集約化、智能化的品質后勤。

徐蓓麗作“深入學習貫徹中央八項規定及其實施細則精神，扛起企業責任擔當，推動后勤事業高質量發展”專題講座。她詳細闡釋了“厲行勤儉節約、反對奢靡之風”的核心要義，強調后勤服務企業必須將“務實節儉”內化為日常管理準則。通過違反中央八項規定精神的反面案例警示教育，她要求各企業樹立底線意識，規范政商交往行為。最后，對照《新時代高校教師職業行為十項準則》，要求企業加強對一線員工的師德師風教育。

    質量與安全管理辦公室副主任（掛職）任洪霞作“暑期后全面復工安全培訓”，圍繞暑期施工、食品安全、應急處置等重點領域，進一步細化安全操作規范，確保各項服務保障任務平穩有序推進。隨后，各業務條線負責老師就具體業務工作開展專項培訓。膳食與交通運輸管理辦公室副主任（主持工作）許盛軍、宿舍與物業管理辦公室主任解小宇、修建裝潢服務中心副經理顧健、能源與環境管理辦公室項目技術員楊勇分別圍繞業務規范、制度執行、服務標準等內容作專題講解，并結合實際案例進行深入剖析，幫助參訓人員厘清職責邊界、提升履職能力。

培訓現場

培訓結束后，參訓人員進行結業考試并全部通過考試，順利結業。后勤保障部將以本次培訓為新起點，持續推進分級分類培訓體系建設，與社會企業雙向賦能，共同書寫學校后勤事業高質量發展新篇章。