3月11日下午，宿教中心（1）在中心會議室召開了塊長擴大會議，后勤保障部副部長劉長雪、宿舍中心（1）經理章菊萌、副經理高慧玲、譚南丁以及中心塊長、管理員、教代會代表、工會小組長等20余人出席了此次會議。

    會議首先傳達了孫真榮副校長所作的《彰顯主人翁精神，求真務實，以極大的自豪感和改革創新熱情，整體推進學校后勤保障的內涵建設》的重要講話精神，同時傳達了后勤保障部部長王淑仙所作的后勤保障部2013年工作重點報告、后勤保障部黨工委書記黨遠鴻所作的后勤保障部黨工委及人事工作報告、以及后勤保障部副部長趙正軍、劉長雪、林建坤各自分管工作的匯報內容。

    章菊萌向會議匯報了宿教中心（1）2013年工作計劃，同時提出在中心范圍內推廣實施《首問責任制》，并解讀了《首問責任制》的實施細則，強調了凡屬中心職責范圍內的工作絕不能以“不知道、沒辦法、不清楚、不歸我管、我還有事”等為由推脫首問責任或敷衍問詢者。

    后勤保障部副部長劉長雪在發言中提出了后勤保障物業工作發展的三年規劃，即2013年是規劃年，2014年是提升年，2015年是展示年，他還總結了三個關健詞：規范、務實、進取，并提出了2013年的工作計劃：1、完善制度，2、建立物業標準，3、建立考核制度，4、成立專門巡查組，5、建立品牌。他希望經過一系列的調整與整改，真正實現學校制定的后勤保障“一二三四五”的工作目標。對中心實行《首問責任制》，劉長雪希望中心員工要端正服務態度，尊重他人，這樣就會得到他人的尊重，面對工作要積極向上，認真負責，為師生營造溫馨整潔、安全和諧的宿舍與教學樓，讓師生有歸屬感和幸福感！