為貫徹落實《教育部關于在教育系統開展師德集中學習教育的通知》精神，結合《華東師范大學關于開展師德集中學習教育實施方案》有關要求，進一步增強后勤中層干部的責任感、使命感、榮譽感，規范職業行為，強化工作作風，明確師德底線，7月10日下午，后勤保障部開展中層干部師德師風暨廉潔教育培訓會。后勤各辦公室主任、服務中心經理、社會企業負責人、校醫院院長等30余人參加培訓。培訓由后勤黨委書記魏勇主持。
魏勇書記在動員講話中介紹了本次培訓背景。6月6日，教育部召開師德師風建設工作推進暨師德集中學習教育啟動部署會，部署開展師德集中學習教育，推進各地各校加強師德師風建設工作。同時，學校下發《關于開展2023上半年貫徹落實師德師風建設長效機制自查暨專項整治“清朗凈化”行動工作的通知》也將師德師風建設擺在非常重要的位置。他指出，后勤是學校事業發展不可或缺的重要組成部分，也承擔著立德樹人的育人使命，后勤職工的行為規范直接影響服務的成效，后勤職工要充分認識到加強師德師風建設的重要意義。各單位要結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，深入學習習近平總書記關于教師隊伍建設重要指示批示精神，將師德師風建設與日常工作緊密結合起來。
后勤黨委書記魏勇做培訓動員講話
后勤黨委副書記、紀委書記徐蓓麗做了題為《明師德 守廉潔 共發展》的培訓匯報。她從師德師風建設與后勤業務工作的結合點、廉政風險防控在后勤業務工作的著力點、后勤員工師德師風和風險防控教育的切入點三連問引入本次培訓的內容，從“雙周服務之星”生動感人的事跡展現了后勤一線員工在師德師風建設上的正向激勵和引導作用，并闡述了師德師風建設的重要性。會上，徐蓓麗帶領與會人員認真學習了《教育部關于推進教職工準入查詢工作的通知》、《新時代上海高校教師職業行為十項準則》和教育部公開曝光的7起違反教師職業行為十項準則典型案例。徐蓓麗結合后勤工作，就加強師德師風建設、大力推動作風建設做出工作布置，要求各單位負責人做好師德師風教育領學，要求各單位（含社會企業）開展一次師德師風風險點自查和全員覆蓋的專題學習教育，要求結合“教育部關于推開教職員工準入查詢工作的通知”要求，進行無犯罪記錄的專項檢查。結合通報的典型案例，舉一反三，在服務師生的過程中謹言慎行，注意工作作風和工作態度，嚴守師德師風底線，營造風清氣正的育人環境。
會上，徐蓓麗結合后勤工作量大面廣，人、財、物相對集中，管理環節復雜，容易產生廉政風險，同時，高校后勤社會化、合作經營模式多樣化，容易產生監管環節薄弱點、空白點，滋生隱蔽腐敗等特點，從“財務視角發現風險”，以案說紀、漫畫說紀等形式，強調了加強后勤管理服務廉政風險防控，做好正面宣傳和反面警示教育。
后勤黨委副書記、紀委書記徐蓓麗做題為《明師德 守廉潔 共發展》的培訓匯報
后勤保障部《師德師風文件匯編》
本次培訓是后勤中層干部關于師德師風建設和廉潔教育的一次集中學習教育，是提高后勤職工思想政治素質和職業道德水平，增強職工責任感和使命感的重要舉措。后勤保障部將以師德師風建設為契機，努力建設一支政治素質過硬、業務能力精湛、有擔當、有作為的高素質隊伍，為學校“十四五”發展提供堅強的保障。